一、項(xiàng)目概況

興泰控股（香港）有限公司計(jì)劃開展員工培訓(xùn)項(xiàng)目，培訓(xùn)對(duì)象為本公司及兄弟公司員工（約50人），培訓(xùn)旨在加速其適應(yīng)崗位需求，提升綜合能力。參訓(xùn)人員涉及前中后臺(tái)各部門，需兼顧不同崗位需求。項(xiàng)目周期為2天，服務(wù)內(nèi)容包含不限于線下課程及戶外素質(zhì)拓展等。

二、項(xiàng)目要求

1.培訓(xùn)目標(biāo)

幫助員工掌握職場(chǎng)技能、溝通技巧等，提升員工的職業(yè)形象與國(guó)際禮儀知識(shí)，提高其分析問(wèn)題與解決問(wèn)題的能力，加速職業(yè)成長(zhǎng)，更好匹配自身崗位需求，激發(fā)其積極性、自驅(qū)力，增強(qiáng)歸屬感和責(zé)任感，更好適應(yīng)集團(tuán)公司發(fā)展需要，為公司的發(fā)展注入新的動(dòng)力，助力公司增強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。

2.項(xiàng)目周期：2天,線下課程總時(shí)長(zhǎng)不少于9小時(shí)。

3.項(xiàng)目?jī)?nèi)容：

線下課程內(nèi)容包括但不限于：

（1）提升員工與上級(jí)、同事及下屬的溝通能力，解決常見職場(chǎng)溝通問(wèn)題，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部信息傳遞的效率。

（2）提升員工的國(guó)際禮儀水平，增強(qiáng)職場(chǎng)形象和競(jìng)爭(zhēng)力。

（3）提升員工的邏輯思維與問(wèn)題解決能力。

4.項(xiàng)目質(zhì)量要求

（1）設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估工具，檢驗(yàn)培訓(xùn)效果。

（2）提供實(shí)施全流程運(yùn)營(yíng)服務(wù)。按照培訓(xùn)及教學(xué)安排，開展培訓(xùn)全程運(yùn)營(yíng)組織及物料提供，提供包括但不限于：線下會(huì)場(chǎng)布置、素質(zhì)拓展場(chǎng)地、車輛、物料（橫幅、礦泉水等）、學(xué)員保險(xiǎn)、攝影攝像、視頻剪輯服務(wù)等。

（3）師資要求：應(yīng)具有5年以上相關(guān)課程授課經(jīng)驗(yàn)，且熟悉金融行業(yè)或大型國(guó)企的業(yè)務(wù)特點(diǎn)。

（4）運(yùn)營(yíng)人員要求：至少提供2名支持人員（1項(xiàng)目經(jīng)理+1運(yùn)營(yíng)人員），其中項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)具備5年以上培訓(xùn)從業(yè)年限，運(yùn)營(yíng)人員上應(yīng)具備3年以上培訓(xùn)從業(yè)年限。

（5）培訓(xùn)結(jié)束后需提供問(wèn)卷調(diào)查報(bào)告，包含學(xué)員對(duì)課程內(nèi)容、講師表現(xiàn)的評(píng)價(jià)及改進(jìn)建議。

三、報(bào)價(jià)要求

本項(xiàng)目預(yù)算不超過(guò)10萬(wàn)元。本項(xiàng)目采用總價(jià)報(bào)價(jià)方式。報(bào)價(jià)包含但不限于課程費(fèi)用、講師費(fèi)用、運(yùn)營(yíng)費(fèi)用、宣傳物料等完成項(xiàng)目服務(wù)的全部費(fèi)用。為便于計(jì)算報(bào)價(jià)得分，報(bào)價(jià)表中所定數(shù)量為暫定量，合同期內(nèi)按實(shí)際發(fā)生量計(jì)算。報(bào)價(jià)表格式如下：

四、服務(wù)供應(yīng)商資格條件

1.應(yīng)是在中華人民共和國(guó)境內(nèi)注冊(cè)合法運(yùn)作的企業(yè)法人、事業(yè)單位法人或法人依法設(shè)立并領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照的分支機(jī)構(gòu)；

2.具有良好的商業(yè)信譽(yù)和健全的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，具有履行合同所需的完全能力，三年內(nèi)無(wú)重大違法經(jīng)營(yíng)記錄，具備法律法規(guī)規(guī)定的其它條件的合格企業(yè)法人；

3.在項(xiàng)目服務(wù)過(guò)程中不受第三方提出侵犯其專利權(quán)、版權(quán)、商標(biāo)權(quán)和工業(yè)設(shè)計(jì)權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的起訴，一旦出現(xiàn)侵權(quán)，一律由供應(yīng)商承擔(dān)全部責(zé)任；

4. 必須能夠按時(shí)提交采購(gòu)人要求的產(chǎn)品和服務(wù)，需具備大型金融企業(yè)或國(guó)有企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。

5.本項(xiàng)目不接受以聯(lián)合體形式參加采購(gòu)，僅接受單一法人或其他組織為采購(gòu)主體，且成交后不允許分包、轉(zhuǎn)包。

6.供應(yīng)商須提供近三年內(nèi)至少三個(gè)相關(guān)培訓(xùn)項(xiàng)目的成功實(shí)施案例且每個(gè)項(xiàng)目的參訓(xùn)人數(shù)不少于30人，并附相應(yīng)項(xiàng)目合同復(fù)印件作為證明材料。

五、支付方式

項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)且收到增值稅專用發(fā)票后15個(gè)工作日內(nèi)支付全部合同金額。

六、評(píng)審方法和標(biāo)準(zhǔn)

由我方組織評(píng)審小組對(duì)參與單位提交的響應(yīng)文件進(jìn)行綜合評(píng)審，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)如下：

七、響應(yīng)文件內(nèi)容

第一部分：商務(wù)文件

公司簡(jiǎn)介、營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、法人授權(quán)代表書、無(wú)違法違規(guī)記錄承諾書等。

第二部分：報(bào)價(jià)文件

第三部分：技術(shù)文件

1.項(xiàng)目實(shí)施方案。根據(jù)詢價(jià)文件內(nèi)容，響應(yīng)人制定培訓(xùn)實(shí)施方案（具體課程在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，可根據(jù)后續(xù)需求調(diào)研由雙方協(xié)商調(diào)整）。

2.以往的培訓(xùn)項(xiàng)目業(yè)績(jī)及對(duì)應(yīng)的培訓(xùn)方案。

3.師資列表：姓名、年齡、學(xué)歷、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)背景、擅長(zhǎng)培訓(xùn)方向、授課經(jīng)歷及培訓(xùn)客戶情況。

4.項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)情況介紹。

第四部分：其他需要提交的資料。

八、提交投標(biāo)文件及評(píng)標(biāo)時(shí)間

凡有意參加本次比選的單位，請(qǐng)于2024年12月10日15：00前提交響應(yīng)文件。響應(yīng)文件一式兩份，應(yīng)密封并加蓋公章，截止時(shí)間后送達(dá)的或者未密封完好的響應(yīng)文件不予接收。提交地點(diǎn)為：安徽省合肥市祁門路1688號(hào)興泰金融廣場(chǎng)1105室，可郵寄，以郵寄到達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)。

九、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：劉經(jīng)理 電話：021-64261216

興泰控股（香港）有限公司

2024年11月26日