為全面總結(jié)2024年度工作，客觀評(píng)價(jià)工作實(shí)績(jī)，用好分類(lèi)考核指揮棒，激勵(lì)全員擔(dān)當(dāng)實(shí)干、奮勇?tīng)?zhēng)先，近日，興泰資管召開(kāi)2024年度全員述職報(bào)告會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子及全體員工參加會(huì)議。

會(huì)上，述職人員立足崗位實(shí)際，結(jié)合重點(diǎn)工作任務(wù)完成情況，匯報(bào)2024年度履職盡責(zé)情況，查找工作中存在的不足，提出2025年的工作思路和努力方向。匯報(bào)條理清晰、重點(diǎn)突出，展現(xiàn)了工作亮點(diǎn)和成效，也進(jìn)一步壓實(shí)了工作職責(zé)。

2024年，興泰資管完成了各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)指標(biāo)。2025年，興泰資管將緊緊圍繞集團(tuán)公司2025年工作務(wù)虛會(huì)要求，嚴(yán)格按照國(guó)企改革深化提升行動(dòng)安排部署，以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向，突出差異化考核管理，穩(wěn)妥實(shí)施末等調(diào)整和不勝任退出，堅(jiān)持工資總額分配向基層業(yè)務(wù)一線傾斜，進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)內(nèi)部活力。（興泰資管 許文敏）